Alternance Développeur Full Stack. - Paris (H/F)
Développement full-stack : livrer des features de bout en bout, de l'app mobile (Flutter/Dart) au backend (Python), sur Firestore et Google CloudPilotage d'agents : découper les tickets, donner le bon contexte à Claude Code, faire tourner plusieurs sessions en parallèle, puis relire sérieusement ce que les agents produisentCode review : relire les merge requests, celles des agents comme celles des humains, et savoir dire « non, ça ne va pas »IA produit : contribuer aux fonctionnalités IA de l'app (assistant conversationnel, analyse de documents administratifs), avec une vraie exigence de qualité : on évalue avant de construireQualité & sécurité : faire progresser nos standards (tests, CI, sécurité cloud) et la documentation qui sert aux humains comme aux agents (READMEs, CLAUDE.md, skills)
Le poste en contexte
Développer, ce n’est pas seulement écrire du code. C’est comprendre ce que veut l’utilisateur, découper le besoin en tâches, choisir une solution simple, la coder, la tester, la faire relire, puis la déployer. Le développeur web travaille sur l’interface visible dans le navigateur, sur la partie serveur qui traite les données, souvent sur les deux. Il manipule quotidiennement un gestionnaire de versions, une base de données et des interfaces de programmation.
Missions habituelles : Analyser une demande métier et la découper en tâches chiffrées. ; Développer des interfaces web accessibles et adaptées aux mobiles. ; Créer et consommer des interfaces de programmation, structurer les échanges de données..
La fiche métier développeur web : diplômes, salaire, évolutions →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires numérique & informatique →