Chargé d'affaires IT et télécoms - Alternance (H/F)
Le poste de Chargé d'affaires IT et télécoms H/F - Alternance Euridis Business School recrute, pour l'une de ses entreprises partenaires basée à Aix-en-Provence, un profil en alternance pour un poste de Chargé d'affaires IT et télécoms H/F.L'entreprise accompagne depuis 30 ans les entreprises et les territoires dans leur transformation numérique. Elle commercialise et intègre des solutions de télécommunication et d'informatique auprès de plus de clients professionnels, de la PME au grand groupe.Vous rejoindrez une équipe commerciale et participerez à la conquête de nouveaux clients. L'entreprise propose notamment une rémunération variable déplafonnée, des titres-restaurant, une mutuelle et la mise à disposition d'un véhicule pour les rendez-vous clients.Le profil recherchéVous disposez d'un niveau Bac+2 ou Bac+3 minimum.Vous appréciez la prospection et la conquête de nouveaux clients.Vous avez le goût du challenge et êtes orienté résultats.Vous disposez de bonnes capacités de négociation.Vous savez travailler de manière autonome.Vous maîtrisez les outils de gestion de la relation client et Microsoft 365.Une expérience commerciale est attendue, mais son niveau doit être confirmé pour rester adapté à une alternance.L'entrepriseDepuis , Euridis Business School forme les futurs experts de la vente et du commerce BtoB. Présente sur 9 campus en France (Paris, Lyon, Toulouse, Nantes, Aix-Marseille, Lille, Bordeaux, Montpellier et Strasbourg), l'école propose des formations de Bac à Bac+5, 100% en alternance. Grâce à un réseau de entreprises partenaires, 80% de nos alternants sont placés par nos soins et 90% de nos diplômés signent un CDI dans les 6 mois suivant la fin de leur formation.Découvrez l'entreprise EURIDIS
Le poste en contexte
Le numérique recrute des apprentis dans quatre types de structures très différentes. Les sociétés de services placent leurs équipes chez leurs clients, avec des missions variées et beaucoup de déplacements. Les éditeurs de logiciels développent leur propre produit, sur un rythme de sprints et de versions. Les agences web enchaînent les projets courts pour des annonceurs. Enfin, les directions des systèmes d’information des entreprises et des collectivités font tourner l’informatique interne : postes de travail, serveurs, applications métier, sécurité. Le rythme d’alternance est souvent long en entreprise, parce qu’un projet ne se suit pas en pointillé. Sur le terrain, la journée s’organise autour de tickets, de réunions courtes et de revues de travail entre pairs. C’est un secteur où l’on est jugé sur ce qu’on livre, où la veille technique fait partie du métier, et où un apprenti autonome se voit très souvent proposer un contrat à la fin de sa formation.
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Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires numérique & informatique →