đ Apprenti en Informatique (H/F)
<p></p><p>RattachĂ©(e) au Responsable IT nous vous proposons un contrat dâalternance de 12 mois Ă compter d'octobre 2026.</p><p><strong>Principales missions:</strong></p><p>En tant que futur(e) alternant(e), vous aurez pour rĂŽle tout ou partie des missions suivantes :</p><ul><li>Installation et dĂ©ploiement de laptops sous Windows</li><li>Gestion de comptes utilisateurs (Active Directory)</li><li>Support et accompagnement dans lâutilisation au quotidien sur Office 365 (Outlook, Teams, OneDrive, etc.)</li><li>RĂ©solution des incidents de premier niveau (matĂ©riel, logiciel, rĂ©seau)</li><li>Participation Ă la maintenance du rĂ©seau et Ă la documentation sur SharePoint</li></ul><p><em>Les missions sont susceptibles dâĂ©voluer en fonction des besoins de la sociĂ©tĂ© ou de changements dâorganisation au sein de la Business Unit</em></p><p></p><br /><p></p><ul><li>Ătudiant(e) en Bac +2 (BTS SIO, DUT...) â idĂ©alement option SISR</li><li>Connaissances de base en Windows, rĂ©seau, bureautique (Office, teams...)</li><li>Curieux(se), rigoureux(se), avec un bon esprit dâĂ©quipe</li><li>Sens du service et aisance relationnelle</li></ul><p><strong>CompĂ©tences bonus :</strong></p><ul><li>Active Directory, Windows 10/11</li><li>Notions rĂ©seau (IP, DNS, DHCP)</li><li>Logiciels de prise en main Ă distance (Teamviewer, etc.)</li></ul><p><strong>Environnement du poste:</strong></p><ul><li>Type de contrat : Contrat dâapprentissage/ Contrat de professionnalisation</li><li>Poste basĂ© au siĂšge dâIMCD France (La Plaine Saint-Denis)</li><li>DurĂ©e du contrat : 12 mois</li><li>RĂ©munĂ©ration selon la convention collective et le type de contrat.</li><li>Poste Ă pourvoir dĂ©s que possible</li><li>Une organisation dynamique, offrant dâexcellentes conditions de travail</li><li>Restaurant dâentreprise</li><li>Et beaucoup dâautres avantages : CSE, Ă©vĂ©nements collaborateurs, âŠ</li><li>IntĂ©ressement et participation</li><li>Prise en charge du transport quotidien</li><li>Restaurant d'entreprise</li><li>Lieu du poste : En prĂ©sentiel</li></ul><p></p><br /><p></p><p>The IMCD Group is a global market-leader in the sales, marketing, and distribution of speciality chemicals and ingredients. Its result-driven professionals provide market-focused solutions to suppliers and customers across EMEA, Americas and Asia-Pacific, offering comprehensive product portfolios ranging from home, industrial and institutional care, beauty and personal care, food and nutrition and pharmaceuticals to lubricants and energy, coatings and construction, advanced materials, and synthesis.</p><p>The IMCD Group realised revenues of EUR 5,160 million in 2023 with over 4,300 employees in more than 50 countries. IMCD's dedicated team of technical and commercial experts work in close partnership to tailor best-in-class solutions and provide value through expertise for around 60,000 customers and a diverse range of world class suppliers. IMCD shares are traded at Euronext, Amsterdam (IMCD).</p><p><strong>A propos d'IMCD France</strong></p><p>IMCD France, filiale dâIMCD, est un acteur majeur de la distribution de produits chimiques et dâingrĂ©dients de spĂ©cialitĂ© en France.</p><p>Son Ă©quipe dâexperts techniques rĂ©pond aux besoins de ses clients dans de nombreux segments de marchĂ©, bĂ©nĂ©ficiant dâune offre de produits variĂ©e issus de longues et solides collaborations avec les fournisseurs les plus rĂ©putĂ©s dans le monde. Avec plus de 80 ans dâexpĂ©rience et prĂšs de 200 collaborateurs, IMCD France a acquis une solide connaissance des marchĂ©s sur lesquels elle intervient.</p><p>Les Ă©quipes dâIMCD France, toutes dĂ©diĂ©es Ă un segment particulier, sont expertes dans leurs domaines afin d'aider nos clients Ă trouver les rĂ©ponses les plus pertinentes Ă leurs questions techniques et Ă dĂ©velopper et commercialiser rapidement des produits innovants.</p><p></p>
Le poste en contexte
Le numĂ©rique recrute des apprentis dans quatre types de structures trĂšs diffĂ©rentes. Les sociĂ©tĂ©s de services placent leurs Ă©quipes chez leurs clients, avec des missions variĂ©es et beaucoup de dĂ©placements. Les Ă©diteurs de logiciels dĂ©veloppent leur propre produit, sur un rythme de sprints et de versions. Les agences web enchaĂźnent les projets courts pour des annonceurs. Enfin, les directions des systĂšmes dâinformation des entreprises et des collectivitĂ©s font tourner lâinformatique interne : postes de travail, serveurs, applications mĂ©tier, sĂ©curitĂ©. Le rythme dâalternance est souvent long en entreprise, parce quâun projet ne se suit pas en pointillĂ©. Sur le terrain, la journĂ©e sâorganise autour de tickets, de rĂ©unions courtes et de revues de travail entre pairs. Câest un secteur oĂč lâon est jugĂ© sur ce quâon livre, oĂč la veille technique fait partie du mĂ©tier, et oĂč un apprenti autonome se voit trĂšs souvent proposer un contrat Ă la fin de sa formation.
Les mĂ©tiers numĂ©rique & informatique en apprentissage â
Rythme et rémunération
En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 ⏠brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'ùge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplÎme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 12 mois.
Les employeurs peuvent bĂ©nĂ©ficier d'aides et d'exonĂ©rations dont les montants Ă©voluent : Ă vĂ©rifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires numĂ©rique & informatique â